他现在的实力已经恢复到百分之30左右，♺🍙🈠完全异于常🟍🛹人🃑🗅。
可自己团队里这些🀿🂣🐥人可不是超人，压根就没法陪着自己轮台转。
简单来说，他一口气连续半个月不怎🆣👙🉑么休息都没事，这些家伙就不行了。
可问题来了，即便钟副院长对他青睐有加，自己的学术地位也在不断突飞猛进，可市医院总归只🐨🎹是一个市医🌎♣院。
像方小悦这样的固定医疗团队已经算是很先进的做法了，但如果将人数🍡增加一倍，两倍的话，市医院里的非议还是会很多的。
没法，人类就🄫🀜♒这样，患不均的🕔风气在什么地方，什么时候都存在。
毕🝁☵竟，如果方小悦的团队再扩大的话，将科室主任至于何地？
就算是钟副院长，在他还没有当上院长之前，也是需要考虑很多东西的，总不可能将市医院的架子给折腾♙🈵散🌎♣掉吧？🜁
要知道，市医院里的科室主任，副高🆣👙🉑们已经♺🍙🈠对方小悦不太爽了。
没法，换成是谁，自己♐的病床上一天到晚都躺着别人的病人，心里都不会舒服的。
钟副🜤院长也是从基层上来的领导，不可能不考虑这些🇽🞄👫问题。
再说🜤了，如果那些科室主任🗘🛶♐辞职不干，方小悦也不可能顶上去将所有的科室主任🜹给兼职了。
就在方小悦坐在办🀿🂣🐥公室里考虑这个问题的时候，🀪⛎钟副院长那标志性的⚎🐐⚩哈哈大笑就在办公室外响了起来。
方小悦现在对那位🀿🂣🐥钟副院长还是很熟悉了，每当这种🇽🞄👫笑声响起的时候，就意味着有客人在他的陪同下过来了。
因而他当🛔🜆⛢即就从老板椅上坐正，拿出一本医学周刊看了起来。
没法，现在没病人🀿🂣🐥，又不出诊，坐在办公室里总得抓个东西看看，免得败坏了在外人面前的形象。
天气已经有些炎热了，办公室里的吊扇吱嘎吱嘎的转着，将🂹📰风从头顶送🍡下。