你收购小组连人员还不齐呢，到时候你怎么和姜小白交待啊。
我们这边慢，我们这边还需要一点时间，工作开展比较困难，你说这些事情合适吗？
姜小白的作风一向是雷厉风行的，你困难，人家定位小组的人困不困难，你需要时间，人家定位小组为什么就不需要时间呢？
说白了，那就是你没有能力而已，根本就没有办法解释的，也解释不了，同样成年人的世界，没有人听你解释的，大家做事都是只看结果，只看成绩。
至于有什么困难，那是你的事情，你能够做的了就做，做不了就腾位置，自己滚蛋。
难道说有一天华青控股集团被人收拾的时候姜小白也要去讲道理吗？
只能够顶上去，讲道理这种事在商场上不存在的，当然了也不存在于职场上。
这一点张卫义心里很是清楚，正是因为清楚，所以他回到办公室的第一时间就把下边几个部门的负责人都给找了过来。
“张总，有事啊？”
“好，昨天晚上开会给你们几个部门安排的让你们出人员名单的事情。”张卫义开口说道。
几个部门的负责人心里点点头，果然是这个事情啊，他们早就猜到了这个事情。
难道说这个人员的选择又有什么变化不成？
不然的话，何必这一大早就把他们给找过来呢。
“是有什么新的问题吗？选人上边出现什么变化了？”有人开口问道。
张卫义摇摇头：“不是，我是想要问一下，这个名单呢？把名单报给我啊？”
“啊？”几个负责人一愣。
“啊什么？名单呢？傻眼了？”张卫义眉头一皱，开口问道。